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Merci à tous ceux et celles qui ont participé au sondage L'heure de vérité ! Vos commentaires ont une grande valeur, et nous sommes ravis de commencer à analyser les résultats. Les idées que vous avez partagées joueront un rôle crucial dans l’établissement des priorités futures de notre syndicat et dans la poursuite de notre mission de représenter vos intérêts de manière efficace.
À tous les membres qui travaillent avec diligence pour rétablir les services à la suite de la bombe cyclonique. Alors que vous travaillez à la réparation de l'usine Telus et au rétablissement de la connectivité critique dans nos communautés, il est vital de donner la priorité à votre santé et à votre sécurité.
Cette vidéo, préparée par le Comité des femmes d'acier, honore la mémoire des victimes de la tragédie de l'École Polytechnique en 1989. Le 6 décembre, reconnu comme la Journée nationale de commémoration et d'action contre la violence faite aux femmes, est une journée de réflexion et de signification profonde.
Comme vous le savez, nous avons déposé une demande urgente auprès de la Cour suprême de la Colombie-Britannique pour obtenir une injonction contre la directive de retour au bureau de Telus.
Nous souhaitons vous informer du processus des mesures d'accommodements en milieu de travail et vous encourager à y participer de manière proactive si nécessaire.
Des attaques continues de Telus contre les emplois bien rémunérés au Canada. Cette offre d'indemnités de départ volontaire/PIRA a été envoyée à environ 700 membres. Votre syndicat continuera de se battre pour protéger les emplois et les conditions de travail de tous les membres.
Chers membres, Préparez-vous à vous joindre à nous pour la conférence 2024 du district 5, qui aura lieu du 20 au 22 novembre 2024, à l'hôtel Delta de Jonquière
Chers membres, En début de journée, des membres du 416e caucus libéral du Parti libéral du Canada, représentant toutes les circonscriptions libérales de la région du Grand Toronto
Pour les employées au sein de l’expérience client qui sont touchées par les plans de retour au bureau de la compagnie, et qui ont reçu une offre d’indemnité de départ volontaire, veuillez noter que la Cour suprême de la Colombie-Britannique a statué le 8 août que vous avez la possibilité de revenir sur votre décision d'accepter une indemnité de départ volontaire.
Depuis le 10 juillet, quand Telus a annoncé leur nouvelle politique de retour au bureau pour environ 1,000 membres et de redéploiement pour environ 150 membres de l'Ontario à Québec, la Section locale 1944 du Syndicat des Métallos luttent sans relâche pour combattre ces décisions injustes.

Chers membres,

Suite au succès de l'injonction contre Telus, nous avons reçu de nombreuses demandes de renseignements. Pour y répondre, nous avons compilé un document de réponses qui souligne les implications et fournit également des réponses à vos questions.