Le 27 novembre 2020 - L’élection de votre comité de négociation a été effectuée et les votes ont été comptés. Tel que communiqué précédemment, nous avons annoncé que vous, les membres de Telus, feriez partie intégrante de la sélection de votre comité et ce d’une toute nouvelle manière. Un membre – un vote. Que vous, les membres, décideriez collectivement. Nous nous sommes assurés que chaque province et chaque classification soient représentées de façon équitable, en nous basant sur le nombre de membres attribué dans chacune des provinces. Ce faisant, nous avons conçu l’approche « silo ». De plus, nous vous avions informé que deux membres du Bureau seraient choisis par la Présidente par intérim afin de compléter le comité. En tant que Présidente par intérim, j’ai sollicité des volontaires parce que je considère (et je pense que vous serez tous d’accord) que personne ne devrait être obligé de faire quoi que ce soit qui ne serait pas compatible avec sa vie privée à un moment donné. Un dirigeant s’était déjà porté candidat à l’élection pour représenter son silo et avait été acclamé, Robert Briza. J’ai été très heureuse de constater que deux autres dirigeants voulaient assumer les responsabilités supplémentaires et en plus d’être un dirigeant, endosser également les pressions additionnelles liées à la position de membre du comité. Comme toujours et conformément à nos Règlements, le (la) Président (e) assume le rôle de porte-parole principal (e) du comité. Cette prochaine ronde de négociation bénéficiera également de l’aide et des ressources significatives, et de la présence des Métallos, suite à une demande formelle que j’ai adressée il y a quelque temps. Nous sommes en discussion constante et continue en ce qui a trait à la logistique, aux tactiques et autres principes fondamentaux pour assurer des négociations réussies, et nous commençons la préparation de ce travail bien avant la date d’expiration de notre convention collective le 31 décembre 2021.
J’ajoute également que tous les postes soumis au vote, à l’exception du poste d’usine en C.-B., ne comptaient que deux candidats, ce qui signifie que si pour une raison quelconque, le premier membre élu est dans l’incapacité de terminer son mandat au sein du comité de négociation, l’intérimaire (finaliste) prendra sa place. Pour l’élection du poste d’usine en C.-B., le suppléant est Brent Armstrong. Pour toutes les acclamations – c’est-à-dire qu’il n’y avait pas d’autre candidat – dans le cas où le membre élu serait dans l’incapacité de terminer son mandat, un autre membre du même silo serait nommé par le (la) Président (e). Enfin, je tiens à remercier tous ceux et celles qui ont proposé leurs candidatures. De tous les comités et postes auxquels les membres peuvent se présenter, le comité de négociation est celui qui demande le plus d’altruisme. Il faut beaucoup de force et de courage, de détermination et de passion et, si j’ose dire, d’amour pour votre Syndicat pour oser vous y engager. Votre militantisme et votre désir d’apporter des changements positifs dans votre syndicat et vos milieux de travail sont remarquables et, au nom du Bureau exécutif, je vous en remercie. Permettez-moi maintenant de vous présenter votre comité de négociation au grand complet.
Élus :
Négociation avec Telus - Poste d’usine en C.-B.
Matt Rizzo
Brent Armstrong (intérimaire)
Négociation avec Telus - Poste Clérical/Trafic en C.-B.
Candace Knoll
Négociation avec Telus - Poste d’usine en Alb.
Cory Anderson
Trevor Malloy (intérimaire)
Négociation avec Telus - Poste Clérical/Trafic en Alb.
Ashok Tripathi
Mary Wojdyga (intérimaire)
Négociation avec Telus - Poste en Ontario
Aaron Ma
Négociation avec Telus - Poste au Québec
Robert Briza
Dirigeants nommés :
Richard Blais - Dirigeant exécutif régional de l’Alberta
Ross Brown - Syndic
Présidente et porte-parole en chef :
Donna Hokiro - Présidente par intérim
Solidairement,
Donna Hokiro
Présidente par intérim