Chers membres de la Section locale 1944,
Les membres nous demandent, comment puit-je aider ?
Aujourd'hui, nous sommes heureux de lancer notre Trousse de soutien en ligne à la négociation en ligne-Partie 1, qui comprend une liste d'organisations ayant toutes décerné divers prix à Telus, en passant de la marque à l'impact social.
Nous encourageons nos membres à parcourir cette liste, à envoyer des courriels aux personnes-ressources indiquées et à publier des messages sur leurs plateformes de réseaux sociaux.
Veuillez limiter ces messages/efforts de contact aux scripts fournis ci-dessous afin que le message soit clair que ceci est une campagne du syndicat. N'hésitez pas à utiliser les messages qui vous touchent personnellement.
- Je m'adresse à vous pour exprimer mon inquiétude quant aux conditions de travail que vivent de nombreux employés de Telus. Veuillez consulter cette campagne de clips vidéo - intitulée Telus, Comme tu as changé - qui a été publié récemment et qui traite de ces préoccupations. https://www.youtube.com/watch?v=S-3zKde38sI
- Veuillez consulter cette campagne de clips vidéo intitulée Telus, Comme tu as changé, dans laquelle les membres s'expriment sur leurs conditions de travail. Nous pensons que cette information pourrait être utile aux évaluations futures de votre organisation. https://www.youtube.com/watch?v=S-3zKde38sI
- Bonjour, votre organisation a récemment décerné un prix à Telus Communications Inc. Les membres de Telus, cependant, sont au milieu d'une bataille majeure sur les conditions de travail et la durabilité de notre main-d'œuvre au pays. Au cours des six (6) dernières années, Telus a réduit sa main d’œuvre de 5000 emplois syndiqués. Plus récemment, Telus a quitté la table des négociations, réitérant qu'elle ne souhaite pas concéder sur des concessions majeures. Pour plus d'informations, veuillez consulter le lien ci-joint : https://1944.fyi/3h8
- Récemment, votre organisation a accordé un prix à Telus Communications Inc. La réalité est cependant bien sombre pour de nombreux travailleurs de première ligne de Telus. Au beau milieu du processus de négociation collective, Telus a quitté la table, refusant de faire de nombreuses concessions essentielles, malgré des profits records et un environnement inflationniste qui a entraîné une pression énorme. Voir le lien suivant pour plus de détails. https://1944.fyi/5ho
- Bonjour, je voulais m'adresser à votre organisation. Récemment, vous avez accordé un prix à Telus Communications Inc. Je voulais m'assurer que vous étiez au courant des récentes négociations syndicales en cours. Telus a présenté de nombreuses concessions, notamment, aucune augmentation salariale à partir de l’échéance de la dernière convention collective, ce qui veut dire aucune rétroactivité durant la période la plus inflationniste, comme on n'en a pas vu depuis des décennies. Ils retiennent toute augmentation jusqu'à la ratification, ce qui pourrait prendre plusieurs mois encore. Pour aggraver encore la situation, ils ont des concessions sur les régimes de retraites, les avantages sociaux, et plus encore. Malgré leur activité dans le domaine de l'environnement, du social et de la gouvernance (ESG), et leur insistance sur leur engagement envers les communautés canadiennes, ils ont réduit leur main d’œuvre de 5 000 emplois syndiqués au cours des six (6) dernières années seulement. En dépit du climat inflationniste actuel, Telus a décidé de quitter la table des négociations. Pour la première fois en plus de 17 ans, les travailleurs(euses) de première ligne de Telus ont rejeté cette offre inférieure à la norme, malgré les pressions importantes exercées par la direction, et tiennent ferme. Voir le lien suivant pour plus de détails https://1944.fyi/7b4
Veuillez trouver la liste des organisations qui ont décerné divers prix à Telus ici.
Restez à l'affût pour les prochaines parties de notre Trousse de soutien en ligne à la négociation.
Force et Solidarité,
Section locale 1944 du Syndicat des Métallos
